Consultant/Consultante Smart City

Qui sommes-nous ?

Eridanis est un Cabinet d’innovations fondé en 2014, travaillant avec de nombreuses entreprises du CAC 40 ainsi que des villes et métropoles françaises de plusieurs millions d’habitants. Aujourd’hui nos activités sont divisées en 3 verticaux : Smart City, E-santé & Industrie 4.0. 

Dans le cadre du fort développement de nos projets en France et en Europe, nous recherchons de nouveaux talents pour intégrer nos locaux des Champs-Élysées. 

Missions

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Vous rejoindrez l’équipe consultant et contribuerez à la gestion des projets Smart City. Ces projets, principalement portés sur la Smart City seront déployés au sein de villes, métropoles et autres collectivités avec pour objectif d’apporter de meilleurs services à leurs citoyens. En pratique, vos missions seront les suivantes : 

  • Accompagnement stratégique des villes dans le cadre de leur stratégie Ville Intelligente 
  • Réalisation d’audits au cœur des villes (Analyse de la maturité digitale, identifications de projets …) 
  • Gestion des projets et suivi des clients et de leurs besoins 
  • Faire le lien entre l’équipe technique Eridanis et le client 
  • Idéation, proposition de nouveaux projets, réflexion sur les nouvelles innovations 

Les sujets Smart City étant en pleine croissance, un fort intérêt pour ce domaine est un atout déterminant pour votre réussite et votre parfaite intégration ! 

Missions

Vous rejoindrez l’équipe consultant et contribuerez à la gestion des projets Smart City. Ces projets, principalement portés sur la Smart City seront déployés au sein de villes, métropoles et autres collectivités avec pour objectif d’apporter de meilleurs services à leurs citoyens. En pratique, vos missions seront les suivantes : 

  • Accompagnement stratégique des villes dans le cadre de leur stratégie Ville Intelligente 
  • Réalisation d’audits au cœur des villes (Analyse de la maturité digitale, identifications de projets …) 
  • Gestion des projets et suivi des clients et de leurs besoins 
  • Faire le lien entre l’équipe technique Eridanis et le client 
  • Idéation, proposition de nouveaux projets, réflexion sur les nouvelles innovations 
  • Connaissance de l’écosystème FIWARE 

Les sujets Smart City étant en pleine croissance, un fort intérêt pour ce domaine est un atout déterminant pour votre réussite et votre parfaite intégration ! 

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Compétences informatiques

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  • Maitrise de la suite Office, en particulier Powerpoint 
  • Toute compétence informatique est un plus afin de bien comprendre les enjeux de chaque projet 
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Compétences informatiques

  • Maitrise de la suite Office, en particulier Powerpoint 
  • Toute compétence informatique est un plus afin de bien comprendre les enjeux de chaque projet 

Profil

illustration soft skills

Issu(e) d’une formation initiale de niveau Bac+5 type ingénieur ou école de commerce, vous avez un attrait pour les nouvelles technologies et le monde du conseil. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous saurez faire la différence auprès de nos clients ! 

Chez Eridanis le « fit » humain est essentiel pour la cohésion d’équipe. Pour nous le profil idéal est :  

  • Autonome
  • Sérieux
  • Rigoureux
  • Ouvert d’esprit
  • Force de proposition
  • Sympathique

Au-delà de ces qualités générales, nous attendons un profil qui nous aidera à faire grandir Eridanis et son équipe par son implication, sa capacité à réfléchir aux problématiques et d’y apporter de nouvelles solutions. 

Profil

Issu(e) d’une formation initiale de niveau Bac+5 type ingénieur ou école de commerce, vous avez un attrait pour les nouvelles technologies et le monde du conseil. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous saurez faire la différence auprès de nos clients ! 

Chez Eridanis le « fit » humain est essentiel pour la cohésion d’équipe. Pour nous le profil idéal est :  

  • Autonome
  • Sérieux
  • Rigoureux
  • Ouvert d’esprit
  • Force de proposition
  • Sympathique

Au-delà de ces qualités générales, nous attendons un profil qui nous aidera à faire grandir Eridanis et son équipe par son implication, sa capacité à réfléchir aux problématiques et d’y apporter de nouvelles solutions. 

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Processus de recrutement

illustration recrutement

Afin de nous assurer de votre adéquation avec nos attentes techniques et humaines, le recrutement se découpe en trois phases : 

1 – Entretien généraliste classique 

2 – Mise en situation sur un cas pratique à préparer puis à restituer 

3 – Un entretien final avec notre CEO 

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Processus de recrutement

Afin de nous assurer de votre adéquation avec nos attentes techniques et humaines, le recrutement se découpe en trois phases : 

1 – Entretien généraliste classique 

2 – Mise en situation sur un cas pratique à préparer puis à restituer 

3 – Un entretien final avec notre CEO 

Avantages

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  • Rémunération attractive
  • Télétravail possible 3J / semaine (même sans Covid !)
  • Équipe jeune et dynamique
  • MacBook 
  • Remboursement du Pass Navigo à 50% 
  • On n’a pas de babyfoot mais on a un setup VR Oculus  

Avantages

  • Rémunération attractive
  • Télétravail possible 3J / semaine (même sans Covid !)
  • Équipe jeune et dynamique
  • MacBook 
  • Remboursement du Pass Navigo à 50% 
  • On n’a pas de babyfoot mais on a un setup VR Oculus  
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